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2024년 제1차 청년인턴 채용공고
등록일 : 2023-11-20
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1. 채용분야 및 인원 채용분야 업무내용 전공분야 채용인원 비 고 청년인턴 연구인턴 연구업무 지원 전공 무관 1명 ○ OA 활용능력 우수자 우대○ 통계분석능력 우수자 우대2. 응시자격 및 가점사항 구 분 내 용 공통 자격기준 ○ 청년고용촉진특별법 시행령 제2조에 따른 청년에 해당하는 자 (만 15세 이상 34세 이하, 채용공고 마감일 기준) ○ 임용일로부터 현업 전일 근무가 가능한 자 결격사유 ○ 「국가공무원법」 제33조의 각 호에 해당하는 자 ○ 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자 ○ 병역의무를 기피한 사실이 있는 자 ○ 공공기관 및 기업체 등에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자 ○ 부패방지권익위법 제82조에 따른 비위면직자 등 취업제한의 적용을 받는 자연구인턴 자격기준 ○ 해당 전공분야(경제학, 경영학, 통계학) 학사학위 또는 석사학위 취득자 - 임용예정일 기준으로 해당 전공분야 학위취득을 완료해야 함 (미취득 자격일 경우 채용 불가) 구 분 취업지원대상자1) 장애인2) 이전지역인재3) 서류전형 5점 5점 5점 면접전형 본인 10점 / 자녀 등 5점 5점 3점 가점사항 1) 취업지원대상자 : 국가보훈처에서 인정하는 취업지원 대상으로 취업보호대상자 증명서류 제출이 가능한 자 2) 장애인 : 「장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령」에 의거 장애인 증명서류 제출이 가능한 자3) 이전지역인재 : 학사학위를 수여한 대학이 세종특별자치시, 대전광역시, 충청남‧북도에 소재 ※ 각 전형 단계별 배점 : 100점 ※ 가산점이 중복될 경우 최상위 가산점 1개만 인정 ※ 「보훈대상자 취업지원 업무처리지침 제41조의 3」에 의거 모집분야별 최종선발 예정인원이 3명 이하인 경우 취업지원 대상자 가점 미적용. 단, 예외적으로 선발예정인원이 3명 이하인 경우라도 응시자의 수가 선발예정인원과 같거나 그보다 적은 경우 가점을 적용한 점수로 평가 3. 근무조건 ○ 고용형태 : 임시직 (단기고용직) ○ 직 급 : 청년인턴 ○ 보 수 : 2,080천원/월(고졸), 2,210천원/월(학사), 2,340천원/월(석사), 4대보험 가입 .※ 중식보조비 130천원/월, 교통보조비 100천원/월 별도 지급 .※ 2024년도 기준단가 변경시 변경된 급여 지급 ○ 근 무 지 : 세종특별자치시 시청대로 370 나라키움세종국책연구단지 경제정책동 산업연구원 ○ 근무시간 : 주 5일, 1일 8시간 (09:00~18:00) ○ 고용계약 기간 : 입사일로부터 10개월 - 채용일 및 연구원 예산상황에 따라 계약기간 종료시점 변동 가능 4. 전형절차 및 일정 ○ 전형절차 : 1차 전형(서류심사) ⇒ 2차 전형(면접심사) ⇒ 최종 합격 ○ 전형일정(예정) 전형단계 평가요소 합격기준 및 배수 전형일자 합격자 발표채용공고 - - 2023.11.17.(금) ~ 2023.12.01.(금) 16:00 - 1차 전형 (서류심사) ○ 형식심사 - 자격기준 적격 여부 심사 ○ 내용심사 - 응시원서 및 자기소개서 (25점) - 관련 직무경력 (25점) - 관련 자격사항 (25점) - 발전 및 기여 가능성 (25점) 채용 예정 인원의 5배수 이내 (평균 80점 이상, 고득점자 순) 2023.12.04.(월) ~ 2023.12.05.(화) 2023.12.06.(수) ~ 2023.12.07.(목) 2차 전형 (면접심사) ○ 직무능력 및 인성 평가 면접 - 직업기초능력 (20점) - 직무수행능력 (20점) - 장래의 발전가능성 (30점) - 품행 등 인성 (30점) 채용 예정 인원 이내 (평균 80점 이상, 고득점자 순) 2023.12.11.(월) ~ 2023.12.12.(화) 2023.12.13.(수) ~ 2023.12.14.(목) 임용예정 일 2024.01.01.(월) ※ 전형일정 및 합격자 공고일은 연구원 사정에 따라 변경될 수 있음 (대상자 개별 통보) 5. 지원서 접수 및 제출서류 ○ 접수기간 : 2023.11.17.(금) ~ 2023.12.01.(금) 16:00 ○ 접수방법 : 산업연구원 채용시스템(https://kiet.recruiter.co.kr) 온라인 접수 ○ 제출서류 전형단계 제출서류 지원서 제출 시 (채용 시스템) ○ 응시원서, 자기소개서, 개인정보 수집·이용동의서 각 1부 ○ 연구실적목록(해당자에 한함) 1부 ○ 학위논문 전문(석사학위자 이상, 해당자에 한함) 1부 1차 전형(서류심사) 합격발표 후 2차 전형(면접전형)전까지 ○ 취업지원대상자 증명서(해당자에 한함) 1부 ○ 장애인 증명서(해당자에 한함) 1부 ○ 전체 취득학위 증명서 각 1부 ○ 경력 및 재직증명서 각 1부 - 세부 담당업무 명시 필요. 4대보험 가입증명원의 경우 인정하지 않음 합격 시 ○ 구비서류 별도 안내 ※ 유의사항 1. 응시원서, 자기소개서 및 개인정보수집·이용 동의서는 채용사이트의 지원서 작성 시 해당 항목에서 작성한 것만을 인정함 2. 응시원서 및 각종 증명서의 기재 착오, 위·변조 누락, 자격 미비자의 응시 등으로 발생한 불이익은 일체 지원자의 책임으로 함 3. 「채용절차의 공정화에 대한 법률」에 따라 온라인으로 제출한 서류 보관, 반환 대상이 아님 4. 「채용절차의 공정화에 대한 법률」에 따라 서류심사에 합격한 구직자에 한정하여 응시원서에 기재한 사항에 대한 진위여부 확인을 위한 증빙자료를 요구할 수 있음. - 증빙자료는 진위 확인을 위해서만 활용되며, 심사위원 등에게는 제공되지 않음 6. 기타사항 ○ 서류제출 관련 - ‘제출서류’에 명시된 서류는 모두 제출해야 하며, 온라인으로 제출한 응시 서류는 반환 대상이 아닙니다. - 응시원서 및 각종 증명서의 기재 착오, 위·변조 또는 누락, 자격 미비자의 응시 등으로 발생한 불이익은 일체 지원자의 책임으로 합니다. - 응시원서에는 반드시 휴대폰 등의 연락처를 기재하시기 바라며, 연락처 기재 착오 또는 누락, 연락 불능으로 인한 불이익은 일체 지원자의 책임으로 합니다. - 응시원서 및 자기소개서 작성 시 채용과정의 편견을 줄 수 있는 정보(성별, 나이, 출신지역 등) 또는 이를 암시하는 문구를 포함하여 작성하는 경우, 채용과정에서 불이익이 있을 수 있습니다. ○ 각 전형 합격자(최종 합격자 제외)는 다음 전형 참석 여부를 반드시 회신해야 하며, 미회신시 다음 전형에 불참하는 것으로 간주합니다. ○ 채용 분야의 적격자가 없을 때는 채용하지 않을 수 있습니다. ○ 합격자 발표에 이의가 있는 경우, 이의신청서를 작성하여 최종합격자 공고일로부터 15일 이내에 이의 신청을 할 수 있습니다. ○ 최종합격자의 신원조회 결과에 이상이 있을 시 최종 합격 또는 임용을 취소할 수 있으며, 최종합격자의 임용이 불가능할 때는 차순위 예비합격자 순으로 임용예정자를 추가 선정할 전형단계 제출서류 지원서 제출 시 (채용 시스템) ○ 응시원서, 자기소개서, 개인정보 수집·이용동의서 각 1부 ○ 연구실적목록(해당자에 한함) 1부 ○ 학위논문 전문(석사학위자 이상, 해당자에 한함) 1부 1차 전형(서류심사) 합격발표 후 2차 전형(면접전형)전까지 ○ 취업지원대상자 증명서(해당자에 한함) 1부 ○ 장애인 증명서(해당자에 한함) 1부 ○ 전체 취득학위 증명서 각 1부 ○ 경력 및 재직증명서 각 1부 - 세부 담당업무 명시 필요. 4대보험 가입증명원의 경우 인정하지 않음 합격 시 ○ 구비서류 별도 안내 ※ 유의사항 1. 응시원서, 자기소개서 및 개인정보수집·이용 동의서는 채용사이트의 지원서 작성 시 해당 항목에서 작성한 것만을 인정함 2. 응시원서 및 각종 증명서의 기재 착오, 위·변조 누락, 자격 미비자의 응시 등으로 발생한 불이익은 일체 지원자의 책임으로 함 3. 「채용절차의 공정화에 대한 법률」에 따라 온라인으로 제출한 서류 보관, 반환 대상이 아님 4. 「채용절차의 공정화에 대한 법률」에 따라 서류심사에 합격한 구직자에 한정하여 응시원서에 기재한 사항에 대한 진위여부 확인을 위한 증빙자료를 요구할 수 있음. - 증빙자료는 진위 확인을 위해서만 활용되며, 심사위원 등에게는 제공되지 않음 수 있습니다. ○ 최종합격자가 임용을 포기할 때는 임용 포기서를 작성하여 제출해야 합니다. ○ 산업연구원에 재직 중인 직원이 본 채용에 지원하여 합격하는 경우 종전의 고용 관계를 완전히 종료합니다. ○ 산업연구원은 직원 채용과 관련한 인사청탁을 일체 받지 않습니다. ○ 응시자는 아래와 같은 부정사실이 확인될 경우 전형 도중 자격이 박탈될 수 있으며, 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다. - 채용과 관련한 직‧간접적 청탁 및 비위행위를 저지른 경우 - 최종 합격자 발표 전, 심사 결과에 영향을 줄 수 있는 대상에게 채용관련 정보를 누설한 경우 - 응시원서에 허위사실이 발견된 경우 - 그 밖에 부정한 수단으로 본인 또는 다른 응시자의 심사 결과에 영향을 미치는 경우 ○ 본 요강에 명시하지 아니한 사항은 산업연구원 인사관리규정, 직원채용규칙 및 직원 채용계획에 따릅니다. ○ 채용담당자 연락처 - 주 소 : 세종특별자치시 시청대로 370 나라키움세종국책연구단지 경제정책동 11층 - 전화번호 : 044-287-3113 / FAX : 044-287-3333 - E-MAIL 주소 : recruit@kiet.re.kr
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