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공공기관 청년인턴 채용공고(장애인제한경쟁)
등록일 : 2022-11-30
첨부파일 :
연구기관 바로가기

[에너지경제연구원공공기관 청년인턴 채용공고(장애인제한경쟁)

 

 

에너지경제연구원은 에너지 시장 및 산업의 국내외 환경 변화를 조사·분석하고 에너지 정책 연구를 포괄적으로 수행함으로써 국가 에너지 정책 수립에 기여하고 국민의 삶의 질 향상에 이바지함을 목적으로 설립된 정부출연 연구기관입니다. 본 연구원에서는 아래와 같이 청년인턴을 모집하니 많은 지원 바랍니다.
 

 채용예정 직급·인원 및 응시자격

 

직군

직급

담당업무

인원

자격요건 및 우대사항

위촉직

공공기관
청년인턴

○ 행정보조 업무 수행

- 행정업무 지원, 팀 서무 업무 등

1명

○ 자격요건

장애인 제한 경쟁 채용(장애인만 응시 가능)

- 학력 무관, 만 34세 이하

- 재학생, 휴학생 제외

- 남자의 경우 병역필 또는 면제자

- 연구원 인사관리규정 제9조 결격사유에 해당되지 아니하는 자

 

○ 우대사항

- 장애인, 기초생활수급자, 비수도권 지역인재, 이전지역인재 등 우대

 

 지원 자격 기준 및 공통사항

 

구분

자격요건

기본

요건

○ 장애인 제한 경쟁 채용(장애인만 응시 가능)

○ 학력 무관, 만 34세 이하

○ 재학생, 휴학생 제외

○ 남자의 경우 병역필 또는 면제자

○ 연구원 인사관리규정 제9조 결격사유에 해당되지 아니하는 자

 

 

※연구원 인사관리규정 제9조(결격사유)

1. 국가공무원법 제33조 각호의 1에 해당되는 자

2. 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈된 자

3. 신체검사가 필요한 직무(관리원)에 한해 그 검사결과가 실격으로 판정된 자

4. 병역업무를 기피하고 있는 자

5. 공공기관의 운영에 관한 법률 제4조에 따른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된지 5년이 경과하지 아니한 자

급여

○ 고졸 77,000원/일, 학사 82,000원/일, 석사 87,000원/일, 박사 97,000원/일

근무시간

○ 주 5일, 기본 1일 8시간(9:00 ~ 18:00) 근무, 유연근로시간제 적용 가능

계약기간

○ 계약기간: 계약일로부터 11개월

복리후생

○ 4대 보험, 중식 지원, 복지포인트 지급 등

근무지역

○ 울산광역시 중구 우정혁신도시

가산점

○ 장애인: 전형 단계별로 5%

○ 비수도권 지역인재: 서류전형 단계에서 3%

○ 이전지역인재(울산·경남), 기초생활수급자: 서류전형 단계에서 5%

※ 단, 가점이 중복될 경우 상위 가점 1개만 적용

 

 전형방법

 

구분

세부내용

공고 및 원서접수

○ 접수기간 : 2022.11.29.(화) ∼ 2022.12.08.(목) 18:00까지

○ 접수방법 : 온라인 접수(http://www.keei.re.kr)

- 우편, 방문 접수 불가

○ 문 의 처 : dudupop@keei.re.kr (052-714-2184, 인재개발팀 선임행정원 김기웅)

서류전형

○ 진행방법 : 입사지원서, 자기소개서 평가

○ 합격자발표 : 합격자에 한하여 개별 통보

면접전형

○ 진행방법 : 업무수행 능력, 업무수행 관련 지식, 기술, 조직적응력 등을 평가

최종합격자 발표

○ 최종합격자 발표 : 합격자에 한하여 개별 통보

합격자 근무 시작일

○ 합격자에 한하여 개별 통보


 

 응시 제출서류

 

구분

세부내용

면접 시 제출

필수

○ 졸업증명서 1부

○ 성적증명서 1부

○ 주민등록초본(면접 응시자 확인 및 병역사항 확인)

해당자

○ 장애인증명서(시ㆍ군ㆍ구청), 국민기초생활수급자 증명서(시ㆍ군ㆍ구청)

○ 공인어학성적 증명서(공고마감일 기준 유효기간 내 공인영어어학성적표)

입사 시 제출

필수

○ 기타 연구원이 필요로 하는 서류(별도안내)

 

 기타사항

 

구분

세부내용

세부내용

○ 제출서류 허위기재 및 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인에게 있음

○ 전형일정은 전형별 합격자에 한하여 개별 통지함

○ 제출된 서류는 반환치 않음

○ 적격자가 없을 경우 합격자를 선발하지 않을 수 있음

○ 채용조건 및 보수는 본원 규정에 의함

○ 입사 후 기관 내 인력 운영상황에 따라 채용 분야와 다른 업무를 담당할 수 있음

○ 개인정보 수집·이용 동의서 관련

- 개인정보 수집·이용 동의서는 거부할 수 있으며, 다만 동의가 없을 경우 채용전형 진행이 불가능할 수 있음

○ 장애인 고용촉진 및 직업재활법 해당자는 법령에 의하여 우대함(전형단계별로 5% 가점 부여)

- 장애인은 장애인 증명서(또는 장애인 복지카드) 사본을 제출하여야 함

○ 비수도권 지역인재는 서류전형 단계에서 3%가점을 부여함

○ 이전지역인재는 서류전형 단계에서 5% 가점을 부여함(울산·경남/학부기준)

○ 가점 등 우대혜택이 중복되는 경우 최상위 1개만 적용

○ 지원자격 흠결, 입사지원서 상 허위사실 기재 등 결격사유 확인 시에는 채용 확정 후에도 채용을 취소함

 

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